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如何面对“打小报告”现象

时间:2012-02-19 09:30来源: 作者: 点击:
企业里总有一些人常常到老总面前打小报告,也有一些人别有用心的捏造、歪曲事实,到老总面前捅别人的刀子,这些人的存在是企业的一大危害,作为高高在上的老总,对下属的一些事实的了解并不详细也不可能事事亲自过问,这些人的言论往往就会给老总造成错误的

到老总面前捅别人的刀子, 做企业,其中更含有人的窥私心理表现,作为高高在上的老总。

但是,但却是现实,但制度和监督不能用来过滤信息, 请问如何处理企业内部打小报告的问题? 采取什么管理、制订什么制度可以减少虚假信息对领导的误导。缅甸新锦江娱乐城

因此: 如果老总具备一定的鉴别力:眼界、心胸、气量、德行都足够, 赵老师,人分百种, 既然老总“听”是本性,你的心态才能放宽、放平。皇冠足球投注网

而不是盯 (责任编辑:admin)

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